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江苏省如皋市司法局深入开展中小微企业“法治体检”活动，持续优化法治化营商环境，助力中小企业健康发展。
高位组织，提升“法治体检”的全面性。开展一轮“摸底排查”，充分发挥网格员触角作用，“按照全覆盖、无盲区”工作要求，全面摸排辖区内的所有中小微企业。开展一轮“查漏补缺”，主动对接市场监管局、商务局、农业农村局、工会等对第一轮摸排的企业名单进行比对复核，力争做到不漏一企。开展一轮“过筛定库”，司法局牵头召开中小微企业“法治体检”专项活动分析研判会，由各单位对其服务范围内的企业进行逐一过堂，筛选出经营困难多、矛盾纠纷多、未聘用法律顾问的“两多一无”中小微企业，建立《如皋市司法局“法治体检”中小微企业名录库》。
分类实施，提升“法治体检”的精准性。中型企业逐一普检，服务团以小分队形式走进中型企业开展“法治体检”，通过现场参观、与企业负责人和职工交流、填写调查问卷等形式，收集和了解企业在经营当中遇到的法律问题。小微企业集中体检，在科技创业园开办中小微企业“法治体检”超市，召开中小微企业负责人恳谈会，各企业可在超市自行选择定制体检项目，填写《体检需求单》，服务团汇总后分配到人具体处理。重点企业流动服务，配备一辆“流动体检服务车”，服务团成员2人一组轮班，对“法治体检”中存在问题较多、问题较为复杂的企业进行巡回指导，建立中小微企业“法治体检”服务微信群，企业在整改过程中遇到困难或遇到突发重大矛盾纠纷时，可以随时联系“流动体检服务车”上门服务、协调化解。
聚焦解难，提升“法治体检”的实效性。对症“开良方”，召开服务团成员碰头会，对“法治体检”过程中发现的普遍性问题进行深度评价，对个性问题进行“一企一议”，形成“一企一策”。纾困“及时雨”，辖区某制衣厂通过中间人雇佣清洁工进行保洁，清洁工擦拭玻璃时不慎坠地身亡，死者家属要求制衣厂承担赔偿责任，制衣厂负责人主动联系服务团说明案情并寻求帮助，服务团连夜派员参加案件调解，促成四方当事人和解，避免了企业诉累。普法“强免疫”，服务团针对当前企业面临的“劳动关系处理”和“合同履行”两大“痛点”，针对性开展大讲堂活动，通过以案释法、推介运用12348服务热线、“苏解纷”小程序等线上服务平台，促使企业增强法治意识 ，提升预防和应对法律风险的能力。如诗轩
