(资料图片仅供参考)
集安市团结街道位于集安市城区西部，辖区面积1.45平方千米，共有12725户28983人，辖4个党委、18个党支部，共有党员783名。近年来，团结街道以党建引领推动基层社会治理创新，不断提升群众自我教育、自我管理、自我服务能力，让问题解决在基层，矛盾化解在基层，切实解决关系群众切身利益和联系服务群众“最后一公里”问题，让群众有更多的归属感、安全感、幸福感、获得感。开展共驻共建，凝聚驻区单位向心力。成立团结街道区域党建联盟，吸收16家驻区单位领导为党建联盟成员，并签订共驻共建协议书，逐年制定区域党建联盟工作实施方案和党建结对、关爱特殊群众等8个活动子方案。吸收驻区单位16人任社区兼职委员，18名年轻干部到社区网格任党建指导员，并逐步建立健全党建联席会议制度，创新性开展“党员示范店”创建活动，为辖区内的6家非公企业悬挂了党员示范店标识牌。完善管理结构，实现服务实体化。按照“便于管理、规模适度、全面覆盖、动态调整”的原则，以自然居住小区或地势相对集中的楼栋为单位，将街道党组织管理与服务区域科学划分44个单元网格，建立网格党支部15个、楼栋党小组30个，形成街道大工委、社区大党委、网格党支部、楼栋党小组四级联动机制。率先在网格中配备了未成年人辅导岗、卫生监督管理岗、民事纠纷调解岗、义务治安巡逻岗、社情民意信息岗和便民服务岗等6个民生服务岗位，通过定岗定责，规范服务流程，把服务资源向网格倾斜、公共服务向网格覆盖，形成了全面掌握情况、及时反映民意、迅速解决问题、有效化解矛盾的管理服务机制。实施网格化服务后，社区呈现出“一少两多”的特点，即直接到社区反映情况的居民少了，由网格员带回的问题多了，社区及时帮助解决的问题多了。创新特色服务，以党建品牌服务社区建设。在党建引领社会治理工作中，各社区结合工作实际，创新工作方式载体，按照“一区一品”模式，育才社区打造了“邻里一家亲”品牌，总结提炼了“12345”工作法，通过开展“同吃一锅饭、邻里守望一家亲、邻里联谊大家乐、居民趣味运动会”等居民喜闻乐见的特色活动，将社区居民凝聚在党组织周围。东盛社区打造了“七彩家园”品牌，总结提炼“521”党建工作法，开展“一元爱心发屋、心理咨询、红色影院”等特色活动。沿江社区打造了“连心桥”品牌，总结提炼“1+3+5”党建工作法，开展“志愿服务、好姻缘工作室”等特色活动。朝阳社区打造了“同心园”品牌，总结提炼“360”党建工作法，开展“红色教育、便民服务、亲情陪护”等特色活动，通过特色党建品牌引领促进各项工作的开展。通过一系列举措，团结街道党员干部先锋模范作用不断突显，在党组织建设、疫情防控、应急管理等方面冲在前、干在先，为社区党组织开展工作、服务群众创造了有利条件。去年以来，共为居民解决邻里纠纷187次，解决居民关心的热点难点问题557件，办好事实事1518件。通过实行社区“大党委”，积极整合辖区内各类服务资源，为基层治理工作提供了载体，为服务辖区居民提供了便利，努力构建了条块结合、资源共享、优势互补的基层党建新格局。开展“演讲比赛”“联合义诊”等共驻共建活动103次，帮助解决四合院私搭乱建等民生实事52件。同时，按照“抓党建促发展、重服务惠民生”思路，团结街道各社区根据自身特色，有的放矢地开展品牌活动，通过开展“同吃一锅饭、好姻缘工作室、心理咨询、亲情陪护”等特色活动，扩大了社区影响力，发挥了党支部的示范引领作用。佟华轩
